La serie de reportajes desvela que un reducido grupo de servidores públicos del Instituto Nacional de Traumatologia e Ortopedia (Into), un hospital federal ubicado en Rio de Janeiro, Brasil, ha recibido la mayor parte de los recursos destinados al pago de horas extras a los funcionarios en los años de 2010, 2011 y 2012. Muchos de esos funcionarios ocupan puestos de dirección y de gerencia, aunque las horas extras deberían haber sido destinadas a actividades operacionales, como la realización de cirugías y atención directa a pacientes. Into es una unidad de excelencia en el área de la ortopedia, pero el tiempo de espera por una cirugía puede ser de hasta cinco años. Para aumentar su productividad y reducir el tiempo de espera, el Ministerio de la Salud ha criado un bono para plantón hospitalario, por lo cual se pagarían horas extras a funcionarias de la unidad para que estos pudieron trabajar a los sábados en la realización de cirugías.

Enlaces al trabajo: Parte 1 – Parte 2 – Parte 3 – Parte 4